就業是民生之本。今年以來，十三師新星市通過對接崗位需求、提供精準服務、開展技能培訓、幫扶困難群體等舉措，切實為職工群眾解決就業難題。數據顯示，今年1月至5月，十三師新星市新增就業1446人，就業形勢持續穩中向好。
對接需求
提供精準就業服務
從“民企服務月”到“就業援助月”……今年，十三師新星市招聘活動接連開展。師市就業服務專員精準對接求職者就業需求，提供貼心服務，深入園區充當“就業紅娘”，逐戶摸排企業用工需求；為失業人員、高校畢業生等重點群體建立檔案，提供“全程跟蹤+一對一指導”服務。
前不久，十三師新星市舉辦巾幗專場招聘會。現場人頭攢動，120多家企業攜崗位亮相，電子大屏實時滾動招聘信息。
35歲的求職者李芳芳穿梭在人群中。為照顧孩子多年未就業的她，在一家電商展位前駐足，招聘電商運營助理的崗位與她過往經驗匹配。“這種‘一站式’招聘讓我有了更多選擇，和企業面對面溝通也更清楚崗位需求。”簽訂就業意向書時，李芳芳感慨道。
線下招聘火熱，線上同步“帶貨”崗位。企業負責人化身“主播”，對著鏡頭吆喝：“公司環境好、待遇優，五險一金齊全，帶薪年假充足，新人入職即享培訓！”直播間內彈幕頻飛。
大學畢業生李陽陽在直播間咨詢“崗位具體職責”“薪資水平”等問題，與一家電商公司初步達成就業意向。“現在找工作真省心，不用東奔西跑，點開手機就能和企業聯系。”李陽陽臉上笑開了花。大學畢業生王樂遙求職遇挫，就業服務專員為其聯系對口企業實習，王樂遙憑借踏實肯干最終順利轉正。
3月22日，在“退役不褪色 就業建新功”退役軍人軍屬專場招聘會現場，政策咨詢區內，工作人員一對一解答“創業貸款申請流程”“培訓補貼標準”等問題，為求職者量身定制就業方案。
“剛退伍那會兒，心里是真沒底，怕跟不上社會節奏。政府組織的免費無人機培訓讓我學了新本事，這次招聘會，又幫我找到了測繪崗位，把咱老兵的事放在心上了！”退役軍人張懷慶望著展柜里的軍功章感慨地說。
截至目前，十三師新星市已舉辦6場招聘會，吸引161家企業提供4572個崗位，超500人達成就業意向。
技能培訓
巧手編織增收路徑
找工作，光有機會不夠，關鍵得有真本事。十三師新星市把技能培訓作為助力職工群眾就業創業的“金鑰匙”。
日前，十三師火箭農場湘江路社區烘焙教室內香氣四溢。“面團揉至能拉出薄膜，烤出的面包才松軟！”面點師傅邊示范邊講解，30余名學員圍著看，有人記筆記，有人動手實操。
學員張紅為掌握面包發酵技巧，連續數日提前到教室實驗，筆記本記滿了心得。學員李紅梅學會十余種面包制作方法后信心倍增：“培訓免費，還教開店技巧，我打算在社區開家面包坊，靠手藝謀生！”培訓結束后，社區將學員制作的面包義賣，所得款項捐贈困難群眾，實現“學技能”與“獻愛心”雙贏。
4月29日，十三師新星市大營房城管委百花路社區短視頻培訓班開課，老師現場教學腳本撰寫、視頻拍攝與引流技巧，學員分組拍攝社區農產品并剪輯制作。“沒想到用手機就能幫鄉親們賣貨！”學員王梅看著作品感慨，“學會這門技能，就能在網上銷售農產品，增加收入。”培訓班還邀請本地“網紅”分享經驗、答疑解惑，學員直呼“干貨滿滿”。
十三師新星市開辦的各類培訓班注重“實操性+接地氣”。母嬰護理課上，學員用模擬娃娃練習抱娃、喂奶；養老護理課中，老師帶領學員走進養老院手把手教學；鄉村旅游課則組織學員進景區學講解、入民宿學經營。更貼心的是，培訓提供“考證—上崗”一站式服務。
截至5月底，十三師新星市2083人參加技能培訓，有效推動職工群眾創業就業。“我們將進一步強化技能培訓與產業升級的銜接，推動就業服務向長效化、智慧化深化。”十三師新星市公共就業中心和人才服務局副局長閆桂蘭說。
民生托底
筑牢困難群體保障線
日前，十三師紅星一場“就業幫扶、真情相助”專場招聘會上，“暖心崗位專區”吸引不少人駐足。
50多歲的趙玉紅因長期照料母親多年未就業，家庭困難，工作人員為其精準匹配崗位，最終，她在家門口的社區獲得保潔工作。“在家門口上班，不耽誤照顧母親。太感謝了。”拿到錄用通知時，趙玉紅熱淚盈眶。
“就業路上，決不讓一個困難職工群眾掉隊。”閆桂蘭說。十三師新星市將重點群體就業幫扶作為民生工程核心，雙管齊下：一方面，通過稅收減免、社保補貼等政策“組合拳”，吸引民營企業吸納高校畢業生、退役軍人等群體就業；另一方面，規范開發公益性崗位，已為347名殘疾人、零就業家庭成員提供社區巡邏、公共設施維護、便民服務站值守等崗位。
從給力的政策“護航”，到貼心的服務“提質”；從教會職工群眾增收的“技能”，到為困難群體溫情“托底”……十三師新星市以務實舉措筑牢就業民生根基。今年1月至4月，十三師新星市為60多家企業發放社保補貼897萬元；為79名靈活就業人員、336名高校畢業生發放補貼78萬余元。
十三師新星市公共就業中心和人才服務局相關負責人表示，十三師新星市將持續深化改革，推動就業擴容提質，讓更多人端穩“飯碗”，共享改革發展成果。
