“我受傷時(shí)已經(jīng)超過(guò)65周歲，還能享受工傷保險(xiǎn)待遇？”在得到社保機(jī)構(gòu)的肯定答復(fù)后，農(nóng)民工韓某懸著的心一下子踏實(shí)了。困擾他大半年的經(jīng)濟(jì)壓力，也從根本上解決了。
事實(shí)上，跟韓某一樣的農(nóng)民工不在少數(shù)。由于對(duì)政策法規(guī)缺乏了解，他們不知道自己可以享有哪些合法權(quán)益。以下3個(gè)案例的處置結(jié)果表明：受工傷農(nóng)民工在享受工傷待遇的同時(shí)，還擁有3項(xiàng)“特殊權(quán)利”。
【案例1】 超齡務(wù)工可享受工傷待遇
2019年3月29日，農(nóng)民工薛德貴在一家公司打掃衛(wèi)生時(shí)不慎在樓梯間摔倒。這次意外，不僅使他花去9萬(wàn)余元醫(yī)療費(fèi)用，還落下了9級(jí)傷殘。
而公司表示：薛德貴年已67歲，已經(jīng)不屬于法律意義上的勞動(dòng)者。他雖然仍在公司上班，但彼此之間只是勞務(wù)關(guān)系而非勞動(dòng)關(guān)系，公司自然沒(méi)有為他辦理工傷保險(xiǎn)的義務(wù)，也無(wú)需承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。
【點(diǎn)評(píng)】
公司的觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。
《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋?zhuān)ㄈ返谄邨l規(guī)定：“用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。”此外，《工傷保險(xiǎn)條例》也強(qiáng)調(diào)工傷保險(xiǎn)的存在必須以勞動(dòng)關(guān)系的存在為前提。由于勞務(wù)關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系存在本質(zhì)的不同，所以，從表面看薛德貴確實(shí)不構(gòu)成工傷，也不能享受相應(yīng)的工傷待遇。
但是，《最高人民法院行政審判庭關(guān)于超過(guò)法定退休年齡的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民因工傷亡的，應(yīng)否適用〈工傷保險(xiǎn)條例〉請(qǐng)示的答復(fù)》規(guī)定：“用人單位聘用的超過(guò)法定退休年齡的務(wù)工農(nóng)民，在工作時(shí)間內(nèi)、因工作原因傷亡的，應(yīng)當(dāng)適用《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行工傷認(rèn)定。”據(jù)此，薛德貴可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。若其認(rèn)定為工傷，可享受工傷待遇。
【案例2】作物收入不能抵扣賠償金額
2019年6月21日，農(nóng)民工朱月華在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所，因?yàn)楣ぷ髟蚴艿絺舐湎?級(jí)傷殘。因繼續(xù)從事原工作力不從心，他要求停止上班，由公司按月向他發(fā)放傷殘津貼。
公司雖然同意朱月華的請(qǐng)求，但認(rèn)為他家里有承包的土地，不管是自己耕種還是交給別人耕種，每年都有相應(yīng)的農(nóng)作物收入，所以，要把他這筆收入在應(yīng)當(dāng)給付的傷殘津貼中予以扣除。
【點(diǎn)評(píng)】
公司的理由不能成立。
《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》第二條規(guī)定：“農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)、依法享受工傷保險(xiǎn)待遇是《工傷保險(xiǎn)條例》賦予包括農(nóng)民工在內(nèi)的各類(lèi)用人單位職工的基本權(quán)益，各類(lèi)用人單位招用的農(nóng)民工均有依法享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。”
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條第（二）項(xiàng)規(guī)定：職工因工致殘被鑒定為六級(jí)的，應(yīng)當(dāng)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60%。即該標(biāo)準(zhǔn)是固定的，不因農(nóng)民工有著其他勞動(dòng)者所沒(méi)有的農(nóng)作物收入而改變。
【案例3】待遇獲取方式可自由選擇
農(nóng)民工溫碧蓮受工傷前在外省一家公司上班，公司也為她在本地辦理了工傷保險(xiǎn)。2019年8月13日，溫碧蓮遭遇工傷并落下3級(jí)傷殘。考慮到公司距離自己家路途遙遠(yuǎn)，她曾要求工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)一次性支付傷殘津貼，但遭到拒絕。對(duì)方的理由是《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條第（二）項(xiàng)只是規(guī)定：三級(jí)傷殘津貼應(yīng)依據(jù)本人工資的80%“按月支付”。
【點(diǎn)評(píng)】
工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。
《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》第四條規(guī)定：“對(duì)跨省流動(dòng)的農(nóng)民工，即戶(hù)籍不在參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)（生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地）所在省（自治區(qū)、直轄市）的農(nóng)民工，1至4級(jí)傷殘長(zhǎng)期待遇的支付，可試行一次性支付和長(zhǎng)期支付兩種方式，供農(nóng)民工選擇。在農(nóng)民工選擇一次性或長(zhǎng)期支付方式時(shí)，支付其工傷保險(xiǎn)待遇的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)向其說(shuō)明情況。一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇的，需由農(nóng)民工本人提出，與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，與統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議，終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系。”
與之對(duì)應(yīng)，在溫碧蓮已選擇一次性支付傷殘津貼的情況下，工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)理應(yīng)尊重其選擇。
