記者近日從山東省人力資源和社會保障廳獲悉，在2024年發(fā)放穩(wěn)崗返還資金32.6億元的基礎上，今年山東將對符合條件的企業(yè)頂格延續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策、拓寬技能提升補貼受益范圍、優(yōu)化保生活待遇發(fā)放，最大限度釋放失業(yè)保險政策紅利，幫助企業(yè)降低用工成本，穩(wěn)定就業(yè)崗位。

           根據規(guī)定，參保企業(yè)足額繳納失業(yè)保險費12個月以上，上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率控制目標，30人（含）以下的參保企業(yè)裁員率不高于20%的，可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費（不含補繳歷年欠費及滯納金）的30%返還，中小微企業(yè)按60%返還。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照中小微企業(yè)政策執(zhí)行。

           為盡快讓符合條件的企業(yè)享受政策，山東明確穩(wěn)崗返還資金發(fā)放繼續(xù)采取“免申即享”經辦模式，通過進一步優(yōu)化業(yè)務流程，加強數(shù)據比對，壓縮辦理時間，將“企業(yè)找政策”轉換為“政策找企業(yè)”。符合條件的企業(yè)，無須提交申請，而是由社保經辦機構通過大數(shù)據精準識別、智能審核確定企業(yè)名單、企業(yè)劃型等信息，無特殊情況，企業(yè)全程“免填表、免申報、免跑腿”。

           據了解，失業(yè)保險穩(wěn)崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產經營成本支出。