為破解“引才難、留才難、用才難”等問題，陜西省咸陽市全面實施“興咸人才計劃”，計劃用5年左右時間重點引進電子信息、新能源汽車等支柱產業的創新創業人才（團隊）200余名（個）。此前，咸陽市出臺人才招引、科技轉化、平臺建設、人才服務等方面10余項優惠政策，聘請34名兩院院士擔任市級“科技顧問”，并建立市級領導聯系院士機制。

　　針對特色產業發展需求，咸陽市通過建立院士工作站、技術問診等多種形式，解決產業發展難題。此外，咸陽市有關部門采取項目聘用、兼職聘用、課題研究、技術咨詢、創業合作等方式，引進人才服務全市重點產業、重大工程、重大項目。